Автоматизация расчета и контроля тарифа для предприятий ЖКХ
C 2004 года команда IDelync развивает свои решения по постановке и автоматизации бюджетного контроля и управления предприятием ЖКХ. Мы успешно прошли путь от автоматизации контроля исполнения бюджета инвестиционного проекта по реконструкции и модернизации объектов городской инфраструктуры тепло- и водоснабжения населения до внедрения нашего решения на комплексных предприятиях ЖКХ. Наши методологии позволяют в кратчайшие сроки передать опыт сотрудникам предприятий по конфигурации и дальнейшей поддержке Управленческой информационной системы предприятия ЖКХ (УИС ЖКХ).
При постановке и автоматизации учета на предприятии компания IDelync проводит комплексный анализ экономической обоснованности затрат, включаемых в состав тарифов и анализ алгоритмов расчетов последних согласно методик, учитывающих результаты анализа тенденций динамики финансово-экономических показателей деятельности объектов регулирования. В рамках проекта также осуществляются консультации специалистов теплоэнергетических предприятий и повышение их квалификации на базе современных информационных технологий.
Преимущества постановки и автоматизации процесса расчета тарифа с использованием подхода и информационных решений компании IDelync:
-
Все собранные данные хранятся в централизованном и упорядоченном виде – это позволяет использовать их при необходимости для дальнейшего анализа;
-
Плановые и фактические данные, собираемые для формирования тарифов, приводятся к единой информационной структуре – это позволяет проводить детальный план-фактный анализ собранных данных;
-
Благодаря автоматизации процесса сбора плановых данных, регламентная отчетность формируется по заранее определенным шаблонам – это сокращает время на подготовку отчетов;
-
Проработанность процедуры сбора информации позволяет избежать двойного ввода данных – это значительно повышает их точность и достоверность;
-
Формирование нескольких (прогнозных) версий тарифов с целью моделирования различных производственных либо экономических сценариев.
Использование автоматизированных систем учета приводит к повышению кадрового потенциала предприятия. Существенно меняется характер труда работников, большинство однотипных рутинных процессов автоматизируется, при этом повышаются аналитические возможности при выполнении рабочих процессов. Все это делает работу персонала более привлекательной с точки зрения повышения их квалификации, позволяет сосредоточиться на выполнении важных перспективных и глобальных задач и, тем самым, обеспечивает приход в эту сферу деятельности более квалифицированных кадров.